弊社の利益を上げる組織作り。
「選ばれる」から「任せられる」へ。

任せられる組織作りとして、ビーワンでは‘教育‘に力を入れています。
ビーワンでは、社内・社外を問わず技術や考え方の価値提供をしています。
物理的なオープンソースをする事で技術提供する作業者は全体の底上げができ、リーダーシップなどが養われ次世代に引き継ぐ事を見込めます。また、技術・考え方を共有する事で技術向上し工場全体としての生産性アップを図れます。

私たちの強みはここにあります!

1.安心して仕事が任せられる教育力

ビーワンでは全額補助で資格取得支援をしている為、
従業員も前向きに取得ができ、
不安全行動や不良品(スカタン)などの
行動リスクを低減できます。
弊社独自の技術教育・安全教育を動画で行い、
フィードバックの為の個人面談や会議を行っていますで
依頼を受けた企業に丸投げをする事はありません。

2.製造業の波に応じて必要な人数の派遣

製造業の繁忙期は一定ではなく、
株価のように上下のふり幅も大きいですし、
左右の長さも平均ではありません。
弊社では多くの企業様とのお付き合いを考えていますので、
作業量が落ちている作業場があれば
繁忙期の工場への応援なども可能なので
繁忙期でも迅速な対応が可能です。
もし御社が作業量が落ちてしまった場合でも、
作業者が繁忙期への応援にいければ
御社のコストカットにもなりますので
御社・弊社・作業者の利につながると思います。

3.多様な溶接方法にマルチに対応可能

溶接一つとっても把握しきれない溶接の種類、
様々な施工方法があります。
溶接経験豊富な人材や、特定の溶接方法を経験した人材も
採用しておりますので柔軟な対応も致します。

まずはお気軽にお問合わせくださいませ

まずはお気軽にお問合わせくださいませ

些細な質問でも構いません。
「こんな仕事は出来る?」なども
受け付けますので
お困り事を解決出来る様、
提案もさせていただきます。